Lernen, wo und wann Sie wollen!
Das Arbeitsleben stellt uns ständig vor neue Herausforderungen. Oft sind diese Herausforderungen nicht mit formalen Lernangeboten zu festen Terminen zu bewältigen. Vor allem, wenn nur Kleinigkeiten gelernt oder aufgefrischt werden müssen, die Sie dann direkt in der Praxis anwenden können.
Lernen und Arbeiten sind häufig keine trennbaren Bereiche mehr, sie wachsen immer mehr zusammen. Permanentes Lernen ist meist schon selbstverständlicher Teil unseres Lebens, lebenslanges Lernen für uns unerlässlich. Dazu braucht es Lerninhalte, auf die Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen jederzeit zugreifen können, wenn ein Bedarf entsteht.
In der OnlineWerkstatt finden Sie die passenden Inhalte:
- Immer aktuell und bedarfsorientiert – Lernen Sie, was Sie benötigen, wann Sie es benötigen.
- Maximal flexibel – Digitales Lernen können Sie einfach in den Alltag integrieren, denn dank kurzer Einheiten können Sie zwischendurch lernen, egal wo.
- Für nachhaltigen Lernerfolg – Das erworbene Wissen können Sie direkt in die Praxis umgesetzen.
Stärken Sie online Ihre Kompetenz – in der OnlineWerkstatt!
Organisatorische und technische Hinweise haben wir → hier einige für Sie gelistet.
Was erwartet Sie? Zum Beispiel der → Online-Kurs
“Verhandlungstraining. Verhandeln nach der EVEREST-Methode®”.
Er begleitet Sie bei unseren Trainings und rundet die Inhalte ab, bereitet Sie auf unsere Seminare vor und ermöglicht Ihnen, unsere Workshops nachzubereiten, und das alles in einer anregenden Medienmix-Umgebung, nicht nur im Rahmen von Blended-Learning-Formaten. Sie können rein online in das Thema “Verhandeln” einsteigen. Der Kurs ist so aufgebaut, dass Sie selbstbestimmt, im eigenen Tempo die → EVEREST-Methode® kennenlernen und schon während der Kursdauer die Inhalte direkt in Ihrem Alltag anwenden können.